Op donderdag 16 februari 2017 kregen in Ede de eerste cursisten van de instructeursopleiding hun diploma uit handen van Dennis Gähler, directeur van G4S Training & Safety. De vrijdag erna was de eerste werkdag als nieuwe trainer bij G4S Training & Safety. Voortaan zullen zij andere mensen opleiden op het gebied van bedrijfshulpverlening (BHV) en EHBO.

Bijzonder maatschappelijk initiatief

Opleiders en trainers met ervaring en affiniteit blijken nog niet zo gemakkelijk te vinden. Op deze vacatures komen vaak niet de juiste kandidaten af. Ruim anderhalf jaar geleden werd het idee al eens geopperd om deze mensen dan zelf op te gaan leiden. Toen ook de behoefte opkwam om meer invulling te geven aan Social Return, was de tijd rijp om het plan te gaan uitvoeren. HR adviseur Marlies van Blitterswijk en Corporate Recruiter Francine Angenent besloten niet meer op zoek te gaan naar kant-en-klare kandidaten, maar naar geschikte mensen die ze intern konden gaan opleiden.

Inspirerende wervingsdagen

Er werd door Francine en Marlies een oproep uitgezet via het UWV, maar ook intern en bij het mobiliteitsbureau van Defensie. Daar kwamen veel kandidaten op af. “Voor de vacature in september zochten we specifiek naar mensen met ervaring in het trainen van mensen. Dat mocht heel breed zijn, van het coachen van een sportteam tot het trainen van collega’s on-the-job. Daarnaast wilden we mensen met affiniteit met veiligheid en bedrijfshulpverlening.”, vertelt Marlies van Blitterswijk.

“Voor de geselecteerde kandidaten organiseerden we in oktober een paar wervingsdagen. Daar mochten ze in een minuut of 5 hun didactische vaardigheden laten zien. En vervolgens ging het snel.” Nieuwe collega Fien Ruijgrok vertelt over de wervingsbijeenkomsten: "Toen ik de deur uitliep had ik een erg positief gevoel. Het was echt een leuke dag!"

Een hechte groep in opleiding

De kandidaten met didactische vaardigheden én de juiste achtergrond begonnen half november al met de opleiding. Zij vormden vanaf het begin een hechte groep, omdat een aantal elkaar al was tegengekomen op een wervingsdag. Na het intensieve traject van de afgelopen drie maanden is de onderlinge band alleen maar sterker geworden. Met de diploma’s en een team nieuwe collega’s als prachtig resultaat! Flore Fanoy vertelt bij de diploma-uitreiking met enthousiasme over de opleiding. Maar ze zei ook: "Nu wil ik ook gewoon ervaren hoe het is om instructeur te zijn".

Succesvol traject

“Het is zo fijn om ook eens de vrolijke kant van ons vak als HR-professional te laten zien. Als idee, mens en opleiding bij elkaar komen en uitgroeien tot een succes! En wat wellicht weinigen weten: een van de nieuwe instructeurs werkte hiervoor al bij G4S. Ook intern overstappen is dus goed mogelijk.”, vertelt Marlies. Uiteraard is niet alleen G4S blij met dit resultaat, ook de kersverse instructeurs hebben weer een mooie uitdaging gevonden die bij ze past.